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| 论员工培训的市场化发展 | |
| 作者姓名： | 田洪 |
| 作者单位： | 重庆师范大学经济与管理学院 |
| 摘 要： | 一、员工培训的市场化发展动因在中国，庞大的培训需求已经形成并日益强化，这促使着现行的员工培训方式的创新与发展，其中，在社会化中以市场化的方式来实现培训产品和服务的优化对接是重要的和主要的方式。这是因为： |
| 关 键 词： | 市场化发展 员工培训 发展动因 培训产品 社会化 |
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