首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
     

家长式领导对组织文化的影响研究
作者单位:;1.重庆邮电大学经济管理学院
摘    要:基于中国情境,探讨了企业家长式领导风格对组织文化的影响机制。针对家长式领导三个子维度和组织文化两个导向提出相关假设,并提出后续研究方向。

关 键 词:领导风格  家长式领导  组织文化
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号