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| 对高校专业技术岗位聘任制度的思考 | |
| 引用本文： | 孙文胜.对高校专业技术岗位聘任制度的思考[J].合作经济与科技,2009(24):56-58. |
| 作者姓名： | 孙文胜 |
| 作者单位： | 河北政法职业学院 |
| 摘 要： | 高校专业技术岗位聘任制度的产生符合科学发展观的要求和责、权、利统一的原则.实施中要遵循科学设岗、择优聘用、严格考核和以岗定薪、按绩取酬等原则.实施步骤主要包括进行岗位调查、岗位分析评价、明确岗位任职条件和实行合同管理等几个方面.实施过程中应注意处理好学校整体利益与个人利益、岗位工作与科研工作、职称与能力及竞争与合作的关系问题. |
| 关 键 词： | 专业技术 岗位聘任 思考 |
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