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| 锐言 | |
| 摘 要： | 大连万达集团董事长王健林:我不主张培养接班人的说法,接班人培养是很难的我觉得重要的是发现这个人才他有这个素质他一定会冒出来,你如果早早看一个人,把这个人作为接班人培养,也许他创新的精神,也许他的智慧就磨掉了。因为, |
| 关 键 词： | 万达集团 货币政策委员会 全球化 培养 创新 银行发展 国际化 接班人 中国经济 资产 |
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