现代企业职工道德教育方法研究

随着精神文明建设的逐步深入,特别是社会主义文化大繁荣战略提出后,公民道德建设工程逐渐被提上了日程。作为国有煤炭企业,更加需要在员工中大力开展"四德"教育工程,这不仅是坚持落实十八大精神的需要,也是集团公司在快速发展经济、创造物质财富的同时,增强精神文明建设,实现物质文明和精神文明双向促进、共同发展的一项战略需求,更是在煤炭市场持续低迷的形势下,团结员工、实现经济逆增长的必要手段。因此,在职工的教育中,就应该从"贤""和""诚""善"四个方面,以优秀传统文化、特色亲情教育、创新经营管理模式、开展公益活动来提升员工综合素质。只有真正突出职工的道德教育创新性,职工的综合素质才会明显提升,企业的软实力才会不断增强。