| 软件外包人才培养模式的中外比较研究 |
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| 引用本文： | 徐瑾. 软件外包人才培养模式的中外比较研究[J]. 东北财经大学学报, 2010, 0(6): 93-98 |
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| 作者姓名： | 徐瑾 |
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| 作者单位： | 南京审计学院国民经济研究所,江苏南京210029 |
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| 摘 要： | 近年来我国信息产业及软件外包业迅速发展,己经成为转变经济发展方式的重要方面。但现阶段我国软件外包业人才无论在数量、质量还是在人才结构上都存在着不足,阻碍了软件外包乃至整个软件产业的发展。因此,要进一步推动我国软件外包业的发展,必须首先解决软件外包人才的问题。本文针对中国软件外包人才培养中存在的问题,在借鉴发达承接国软件外包人才培养模式经验的基础上,探讨适合我国软件外包人才的培养模式。
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| 关 键 词： | 软件外包 人才培养 培养模式 |
Comparative Research on Training Mode of Software Outsourcing Talent between China and Abroad |
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| XU Jin. Comparative Research on Training Mode of Software Outsourcing Talent between China and Abroad[J]. Journal of Dongbei University of Finance and Economics, 2010, 0(6): 93-98 |
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| Authors: | XU Jin |
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