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浅析企业培训机构绩效考核制度
引用本文:李辉,;于新霞,;董薇薇.浅析企业培训机构绩效考核制度[J].大陆桥视野,2014(16):32-33.
作者姓名:李辉  ;于新霞  ;董薇薇
作者单位:[1]中国石油大学(华东),山东青岛266000; [2]新疆培训中心,新疆乌鲁木齐830000
摘    要:绩效考核是绩效管理的关键环节,也是培育企业核心竞争力的重要手段,不仅对企业的发展非常重要,也有利于激发员工的劳动积极性。随着我国教育培训市场的蓬勃发展,企业培训机构肩负着强化国有企业人才培训基地的职能,因此,为了不断提高培训质量,提升培训机构的核心竞争力,建立和推行科学、合理的绩效考核制度是很有必要的。

关 键 词:企业培训机构  绩效考核  培训教师
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