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| 浅谈供电公司如何建立以岗位管理为核心的人力资源管理体系 | |
| 作者姓名： | 魏国华 王慧 武朝霞 |
| 作者单位： | 长治供电分公司; |
| 摘 要： | <正>岗位管理是人力资源管理的核心,通过开展以岗定员、以岗定薪、岗位评价、建立职业发展通道、岗位技能培训等基础性工作,构建以岗位管理为核心的人力资源管理体系,创新人力资源管理模式,强化了人力资源集中管控,提升了公司集约化管理水平,形成机构优化、人岗匹配、效率优先的人力 |
| 关 键 词： | 人力资源管理体系 岗位管理 供电公司 人力资源管理模式 岗位技能培训 管控机制 集约化管理 以岗定薪 |
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