基于KPI绩效管理的军队职工绩效工资设计 |
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引用本文: | 王智勇,陈全胜.基于KPI绩效管理的军队职工绩效工资设计[J].商场现代化,2012(24):219-220. |
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作者姓名: | 王智勇 陈全胜 |
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作者单位: | 95538部队 |
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摘 要: | 本文通过对基于KPI绩效管理模式的绩效工资论述,分析了影响绩效工资的因素,阐述了如何对军队机关事业单位职工进行绩效考评,规范收入分配秩序,完善分配激励机制,建立起符合军队自身特点和发展需要,体现岗位绩效的激励工资新模式。
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关 键 词: | 军队职工 绩效工资 收入分配 |
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