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| 企业人力资源开发的三种境界 | |
| 引用本文： | 牛雄鹰.企业人力资源开发的三种境界[J].企业管理(北京),2002(6):56-56. |
| 作者姓名： | 牛雄鹰 |
| 作者单位： | 牛雄鹰（对外经济贸易大学） |
| 摘 要： | 企业人力资源的开发被认为是赢得竞争优势的有效途径.归纳起来,对企业人力资源开发内涵的认识有三种境界,分别存在于不同发展状态的企业中. |
| 关 键 词： | 企业 人力资源开发 人员培训 企业文化 职工教育 学习型组织 |
| 本文献已被 维普 等数据库收录！ | |
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