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| 中小企业核心员工激励机制研究 | |
| 引用本文： | 乔瑞中,李翰博.中小企业核心员工激励机制研究[J].商场现代化,2014(3):136-136. |
| 作者姓名： | 乔瑞中 李翰博 |
| 作者单位： | 佳木斯大学经济管理学院 |
| 摘 要： | 我国经济结构自从改革开放以来就发生了巨大的变化,而这其中最为显著的就是中小型企业的迅速发展并逐步成为我国社会经济结构的一个重要组成部分。因而,有关中小企业研究层出不穷,本文就以"中小企业核心员工激励机制研究"为话题来进行浅谈,主要是从我国中小企业核心员工激励机制中出现的问题以及如何来进行解决这两个方面进行的。 |
| 关 键 词： | 中小企业 核心员工 激励性机制 物质激励 精神激励 |
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