国企需加强人力资源危机的预测与防范 |
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引用本文: | 伊琳娜.国企需加强人力资源危机的预测与防范[J].商业科技,2014(1):143-143. |
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作者姓名: | 伊琳娜 |
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作者单位: | 西南财经大学 |
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摘 要: | 人力资源的发展不仅是一个国家的源泉,更是企业的命脉所在。虽然有很多的企业开始认识到人力资源管理与开发的必要性,可是国有企业的人资依然危机依然存在,危机常常是在预料之外或在管理失控的状况下产生的。本文通过对国企人资危机的剖析,掌握人力资源危机出现的源由,并强调出相对应的危机应对策略。
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关 键 词: | 国有企业 人力资源 危机 估测与预防 |
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