源于“错位”的混乱

A企业内刊部的症状真是应了那句话——“人心散了，队伍不好带了!”人心为什么会散？关键是“混乱”!而产生混乱的本质原因是错位：一是谭一斌的角色错位，二是内刊部的职责错位。