| 传统文化及其变革对我国企业管理的影响及对策 |
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| 引用本文： | 向永胜. 传统文化及其变革对我国企业管理的影响及对策[J]. 广西商业高等专科学校学报, 2002, 19(2): 44-46 |
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| 作者姓名： | 向永胜 |
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| 作者单位： | 杭州商学院,杭州,310035 |
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| 摘 要： | 我国现阶段企业管理体制和模式的弊端，在很大程度上与我国的传统化有着千丝万缕的联系并受其很深的影响；而改革开放后，西方思想化的进入，以及其生产方式、生活方式又对人们形成很大冲击，对管理提出了新的挑战。这就必然要求我国管理与之相适应，实现管理创新。
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| 关 键 词： | 企业管理 传统文化 企业文化 管理创新 文化创新 中国 |
| 文章编号： | 1004-6232(2002)02-0044-03 |
| 修稿时间： | 2002-01-28 |
Influence and Measures of Traditional Culture and its Evolution of Enterprise Management in China |
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| Xiang Yongsheng. Influence and Measures of Traditional Culture and its Evolution of Enterprise Management in China[J]. Journal of Guangxi Commercial College, 2002, 19(2): 44-46 |
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| Authors: | Xiang Yongsheng |
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