大数据背景下企业人力资源绩效管理分析

随着我国现代信息技术的不断发展,以大数据为代表的新一代信息科技正在改变着人们的生活,大数据在各行各业中都得到了广泛的应用。企业通过建立大数据平台,不仅可以通过信息资源的共享获取有价值的市场信息,提升决策水平,更能够优化人力资源绩效管理的方式,提高绩效管理工作的效率。文章就主要针对大数据背景下企业人力资源绩效管理相关问题进行探讨分析,研究新时期企业人力资源绩效管理的方法。