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经理人员行为选择的动因分析
作者姓名:裴潇
作者单位:荆州师范学院,湖北 荆州 434100
摘    要:按照经济学理性经济人假设,所有者和企业经理人员都是理性的经济人,所有者和企业经理人员的行为选择都是受经济利益支配的,他们的行为选择原则是预期期望经济利益最大化,所有者在委托代理中投入的是物力资本,而经理人员在委托代理中投入的人力资本,他们在这场委托代理的博弈中遵循着不同的收益规则,所有者遵循物力资本的资本资产计价模型,经理人员遵循的是人力资本计价模型。

关 键 词:经理人员 行为选择 人力资本 风险报酬 企业
文章编号:1004-972X(2002)01-0053-02
修稿时间:2001-11-18
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