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DOI
责任编辑
分类号
杂志ISSN号
探索现代人力资源管理新机制的对策
作者姓名:
孙云龙
贾莉
李延德
作者单位:
辽宁石油化工大学
摘 要:
在改革发展建设中,如何围绕提升企业核心竞争力,贯彻"以人为本"的管理理念,开发好企业的"第一资源",即加强人力资源管理,提高人才素质,优化人才结构,扩大人才总量,构筑人才优势,以继续保持企业发展势头,推动企业实现自身的发展战略目标成为当前十分关注的大事。
关 键 词:
以人为本
第一资源
人力资源管理
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