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| 湖南乡镇企业技能人才短缺治理研究 | |
| 引用本文： | 袁玲,周玲.湖南乡镇企业技能人才短缺治理研究[J].全国商情,2010(3):38-39. |
| 作者姓名： | 袁玲 周玲 |
| 作者单位： | 袁玲(湖南涉外经济学院管理学部,湖南,长沙,410205);周玲(武汉大学经济与管理学院,湖北,武汉,430072) |
| 基金项目： | 本文章为湖南省科技厅课题《城乡统筹视角下技能人才有效供给与劳动就业政策调整研究》( |
| 摘 要： | 我国加入WTO后,技能型人才的重要作用再次被提到一个新的高度,相应的人才争夺战也随之加剧.在此形势下,企业出现了技能型人才大量流失的现象,如何吸引并留住技能型人才成为企业面临的一大难题,尤其是对于大量小规模零散的乡镇企业而言更是如此.本文着重为湖南省乡镇企业提出了相应的治理对策. |
| 关 键 词： | 乡镇企业 技能人才 短缺 |
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