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| 国有企业业绩评价与激励模式研究 | |
| 作者姓名： | 汪俊 孙世敏 |
| 作者单位： | 华菱钢铁股份有限公司;东北大学工商管理学院; |
| 摘 要： | 分析了国有企业业绩评价与激励的现状及存在的问题,剖析了国有企业经营目标和组织结构与业绩评价模式的关系,提出了基于价值创造的国有企业业绩评价与激励模式。 |
| 关 键 词： | 业绩评价 激励 国有企业 高层管理者 |
| 本文献已被 CNKI 等数据库收录！ | |
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