企业凝聚青年工作创新的探索与实践——以秦山核电为例

近年来，秦山核电团委面对青年思想发生深刻变化、需求日益多元化等方面的挑战，不断加强团组织自身建设，逐步探索出青年自组织这一新的凝聚青年工作方式。秦山核电青年自组织是由公司团委领导的、以兴趣和需求为凝聚力的青年组织形式。近年来，秦山核电先后成立了5个青年自组织，覆盖青年400余人。本文即对其组织方式、工作成效及存在的不足和改进方向进行探讨，以期更好地凝聚青年、服务大局、当好桥梁、强化团建，持续做好新时代公司共青团和青年工作。