规避员工流动成本提高的对策 |
| |
引用本文: | 查钢.规避员工流动成本提高的对策[J].人力资源,2010(11). |
| |
作者姓名: | 查钢 |
| |
作者单位: | 武汉中赢智源企业管理顾问有限公司 |
| |
摘 要: | 关于中小企业的用工问题,我经常会听到,专家就此也提出了很多建议,可是依然会有企业主提出,用工问题已经成了企业经营发展的第二症结.都说人才流动重要,可是在中小企业看来,"人才"是属于可遇不可求的,人员"流动"尤其是"人员流出"在中小企业倒是司空见惯的,为数不少的中小企业,时常有员工离职,特别是在餐饮等服务行业,这种情况比较突出,不少老板对此是无可奈何.
|
本文献已被 万方数据 等数据库收录! |
|