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| 我国养老金缴费和给付研究 | |
| 引用本文： | 丛树海. 我国养老金缴费和给付研究[J]. 财经研究, 2002, 28(1): 9-16 |
| 作者姓名： | 丛树海 |
| 作者单位： | 上海财经大学,上海,200433 |
| 摘 要： | 设计中的养老保障框架是：养老保障覆盖所不同性质的企业、团体、机关、单位和个体劳动者；缴费按不同性质人员分成工资收入者、非工资收入者和自愿人员三类，缴费按收入水平分为基本、中下、中等、中上和高收入五等，缴款人根据其收入情况自行选择激费等级并缴费，各类人员均可并被 鼓励进入自愿者帐户；实行分层次给储基本养老金与附加养老金，啬激励机制，并增加高龄养老补贴。 |
| 关 键 词： | 养老金 分配效应 中国 养老保险 缴费模式 给付模式 缴费给付比 激励机制 |
| 文章编号： | 1001-9952(2002)01-0009-08 |
Studies on Pension Contribution and Payment in China |
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