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雇主追偿权之法律规制路径
作者姓名:
杨猛
作者单位:
吉林大学法学院
摘 要:
<正>一、默示立法例以英美法为代表,英国侵权法认为,普通法令雇主必须为佣人职内犯的民事侵权行为负责。当然雇主替雇员负的义务并不是无限制的,雇主的义务不超越雇员在职内犯的民事侵权行为。可见英国法是将雇主责任规制为严格责任的一种,而且从其反向推理可知,如若超越,则雇主即有追偿的可能性,但是这并没有对雇主追偿权作出明确的规定。
关 键 词:
追偿权
雇主责任
立法例
雇员
民事侵权行为
英美法系
利益冲突
默示
重大过失
法律规制
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