行政管理职业效益评价研究 |
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引用本文: | 齐经民,孙杨.行政管理职业效益评价研究[J].开发研究,2008(6). |
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作者姓名: | 齐经民 孙杨 |
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作者单位: | 燕山大学经济管理学院,河北秦皇岛,066004 |
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摘 要: | 研究行政管理职业效益评价问题,帮助科学认识、判断和讲求行政管理职业效益,这是一项极为重要的加强科学职业管理的基础性工作。促进经济发展方式转变,发展循环经济,保障可持续发展,建设节约型社会;促进协调各种利益关系,构建和谐社会;为干部考核评价提供科学的支持。根据行政管理职业效益的内涵关系与评价原则,确定关于管理职业者、有关职业者、社会消费者与环境资源相关者四个方面的多元主体的评价指标。采用资料统计分析评价法、问卷调查评价法做一评价探讨。
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关 键 词: | 行政管理职业效益 评价依据 评价指标 评价方法 |
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