社会保险对加强人力资源管理的积极意义

<正>完善社会保险制度,运用社保带来的积极影响,促进企业、员工之间的合作共赢,营造温馨的工作环境,使员工对企业产生归属感,激励员工的工作,从而优化人力资源管理体系。随着我国社会的不断发展进步,以人为本的发展理念在不断深化,对社会工作的福利待遇提出了更高要求,而企业的人力资源管理部门作为招聘员工的主要部门,肩负完善员工的社会保险的重要任务。社会保险制度使员工的生活和工作得到保障,吸引更多人员就业,实现企业和员工的双赢。