首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
     检索      

因不胜任工作被解聘是否应享受经济补偿
引用本文:程文华.因不胜任工作被解聘是否应享受经济补偿[J].中国就业,2012(10):58-58.
作者姓名:程文华
摘    要:小朱:我高中毕业后,来到这家木材加工厂上班,并签订了劳动合同。木材加工厂的工作岗位多是重体力劳动,由于我刚出校门又身单力薄,虽然几经调整工作岗位,但还是感到身体难以承受。3个月后,企业以我不能胜任工作为由,与我解除劳动合同。

关 键 词:经济补偿  胜任  解除劳动合同  木材加工厂  享受  解聘  工作岗位  高中毕业
本文献已被 CNKI 维普 等数据库收录!
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号