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“调解型”领导力
引用本文:柴文静,丁家乐.“调解型”领导力[J].21世纪商业评论,2008(6):94-97.
作者姓名:柴文静  丁家乐
摘    要:面对冲突,是煽动还是管理?其实二者都无益于,中突的解决,我们真正需要的是能够化差异为机遇的“调解型”领导力。

关 键 词:领导力  调解  管理
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