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杂志ISSN号
完善事业单位分配制度改革中人才激励机制的对策与建议
作者姓名:
姜成才
作者单位:
黑龙江省煤田地质二0四勘探队
摘 要:
一、完善事业单位分配制度改革的指导思想与原则完善事业单位人才激励机制,关键是要建立健全科学的事业单位分配制度改革办法。总的方向是按照“脱钩、分类、放权、搞活”的路子,搞活工资分配制度,建立充满生机和活力的用人机制。
关 键 词:
工资分配制度
人才激励机制
事业单位
制度改革
改革办法
用人机制
放权
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