|
|||||
|
|
| 领导者:一个必须善变的角色 | |
| 作者姓名： | 赵龙 |
| 作者单位： | |
| 摘 要： | “变革”是生长在我们这个时代企业家所面临的第一个考验。企业家笃信的法则,在我们这个巨变的时代,“变化”是不变的法则。美国的企业经历了上百年的历练,美国的CEO角色也已经历了从1884年帕特森的独裁者时代,到阿非尔德。斯隆的管理者时代;从吉宁的热衷数据管理时代到洛克菲勒的“政客企业家”时代;从韦尔奇的“大刀阔斧改革派”到艾柯卡的“明星式CEO”的百年演变。我们本土企业家正直面企业高速的跌宕起伏,正以百米的速度完成着企业的长跑路径。有的还来不及静下来思考,企业就沉沦下去;有的还没有做好思想准备,企业又开始新的创业;有… |
| 关 键 词： | 企业家 领导 角色职能 决策型领导方式 以人为本型领导方式 变革型领导方式 专业型领导方式 |
| 本文献已被 CNKI 维普 等数据库收录！ | |