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DOI
责任编辑
分类号
杂志ISSN号
企业变革中的战略、文化与人力资源管理
作者姓名:
郑丽洁
作者单位:
山东大学管理学院
摘 要:
信息时代与经济全球化趋势的到来,使得企业所处的商业竞争环境越来越复杂多变,客观上要求必须迅速作出反应,及时进行变革以适应环境,实现持久的生存、发展。为适应新的国际经济形势和我国自身发展的需要,在本世纪前二十年,我们必须全面建设惠及十几亿人口的更高水平的小康社会,使经济更加发展、民主更加健全、科教更加进步、化更加繁荣、社会更加和谐、人民生活更加殷实。实现这一宏伟的历史任务,必须坚定地继续调整经济结构,进行一系列深层次的体制与机制改革。
关 键 词:
企业变革
人力资源管理
商业竞争环境
中国
经济结构
企业文化
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