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企业文化建设的核心:发挥人的主观能动性
引用本文:甘培俭.企业文化建设的核心:发挥人的主观能动性[J].中国核工业,2008(4):61-61.
作者姓名:甘培俭
作者单位:中核集团核工业甘肃矿冶局
摘    要:企业文化是企业员工在长期生产经营活动中形成的一套观念、信念、价值和行为规则,以及由此导致的行为模式。如何培育员工的崇高的价值观念和富于开拓的精神气质,形成企业独特的经营理念和企业文化是当前企业管理者要做的重要工作之一。

关 键 词:企业文化建设  主观能动性  生产经营活动  企业员工  价值观念  企业管理者  行为规则  行为模式
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