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传统企业管理的人本化研究
引用本文:平巍.传统企业管理的人本化研究[J].连锁与特许,2011(2):25-28.
作者姓名:平巍
作者单位:中航工业陕西航空电器有限责任公司
摘    要:随着社会的进步、企业价值网络的扩大和人本理念的回归,以人为本的内涵和范畴随之丰富与扩大化.传统企业有必要克服原有的惯性思维,走出人本管理误区,提升人本管理水平,构建和谐的内外环境,促进人本管理与科学管理的协调发展.

关 键 词:传统企业  以人为本  人本管理
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