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| 把握“四个结合”搞好形势教育 | |
| 引用本文： | 李新敏.把握“四个结合”搞好形势教育[J].中国石化,2001(7):55-55. |
| 作者姓名： | 李新敏 |
| 作者单位： | 中国石化集团公司思想政治工作部 |
| 摘 要： | 在企业思想政治工作中，以统一思想，鼓舞干劲为主要内容的形势任务教育，是保证和促进企业改革、发展、稳定的重要环节。当前，增强形势任务教育的针对性和实效性，应当把握好“四个结合”。 一、在时机上，把握紧缓结合 一般来说，企业形势任务教育包含两个层面，一是在特定形势、特定任务情况下的教育。二是日常形势任务的宣传教育。前者来势较急，要求在较短的时间内，统一干部职工的思想，迅速动员和激励职工积极投身到工作中去，具有强烈的功利性与时效性。后者则相对缓和，使形势任务的宣传教育在广泛、持续的基础上进一步深入，具有… |
| 关 键 词： | 紧缓结合 虚实结合 远近结合 企业 思想政治工作 多种形式结合 形势教育 |
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