|
|||||
|
|
| 知识员工的情绪管理 | |
| 作者姓名： | 朱明理 |
| 摘 要： | 在知识经济条件下，企业的创新、发展不仅依赖于企业所拥有的智力资本，更要通过情绪管理发掘知识员工的情绪资本。与一般员工相比，知识型员工更有一种表现自己的强烈欲望。知识型员工心目中有非常明确的奋斗目标， |
| 关 键 词： | 情绪管理 知识员工 知识型员工 知识经济条件 智力资本 情绪资本 一般员工 企业 |
| 本文献已被 CNKI 维普 等数据库收录！ | |
|
||||||||||||||
|
||||||||||||||
|
||||||||||||||
|
|
|
|
| 设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏 |
|
Copyright©北京勤云科技发展有限公司 京ICP备09084417号 |