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绩效考评效果的提升路径
引用本文:
韩笑天.绩效考评效果的提升路径[J].企业改革与管理,2008(2):64-65.
作者姓名:
韩笑天
摘 要:
每到年末,企业都要对员工绩效进行考评。有效的绩效考核,不仅能确定每位员工对组织的贡献或不足,还可在整体上对人力资源的管理提供决定性的评估资料,从而改善组织的反馈机能,提高员工的工作绩效,为公平合理地酬赏员工提供依据。
关 键 词:
绩效考评
员工绩效
路径
绩效考核
人力资源
工作绩效
公平合理
决定性
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