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| 勤勉尽职的员工才能发展进步 | |
| 引用本文： | 涂玉珍.勤勉尽职的员工才能发展进步[J].中国农业银行武汉培训学院学报,2008(6):19-19. |
| 作者姓名： | 涂玉珍 |
| 作者单位： | |
| 摘 要： | 勤勉尽职是员工发展和进步的基本途径。衡量一个员工是否称职，我认为，勤勉尽职、踏踏实实是关键。通过学习《员工行为守则》，我深深地体会到：工作中勤勉尽职是一种人格特质，是一种人格美德，它给人带来一种自我满足感，是一个积极向上的人自我价值实现的体现。学习中，它让我懂得了工作中应当恪守制度要求，办事要讲程序。俗话说的好，没有规矩不能成方圆， |
| 关 键 词： | 员工发展 勤勉 才能 自我价值实现 人格特质 自我满足感 行为守则 制度要求 |
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