“五个必须”：深化企业“五四”普法教育的保证

在“三五”普法教育结束之际,“四五”普法教育又拉开了帷幕。如何巩固教育工作的以往成绩,破解存在的薄弱环节,在新一轮普法教育工作中开好头、起好步,深入持久、扎实有效地搞好企业普法依法治理工作,是十分重要的。要达到普法教育工作的实际效果,须在“五个必须”对策上下功夫。