刚性用人标准破解权力潜规则 |
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引用本文: | 陈畅.刚性用人标准破解权力潜规则[J].经济研究导刊,2011(6):118-119. |
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作者姓名: | 陈畅 |
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作者单位: | 国防科技大学人文与社会科学学院军队政治工作研究所,长沙,410074 |
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摘 要: | 在中国当前社会中,具有严重社会危害性的权力潜规则的滋生和盛行,很大程度上是因为受到"人治"因素的影响。而建立科学的政府官员用人制度,尤其是设定用人方面的刚性标准,是削减"人治"因素的影响,有效破解权力潜规则的关键。
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关 键 词: | 权力 潜规则 “人治”因素 刚性用人标准 |
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