论企业工作激励途径 |
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引用本文: | 张荣昌.论企业工作激励途径[J].理论观察,1988(5). |
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作者姓名: | 张荣昌 |
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作者单位: | 黑龙江省林业管理干部学院 |
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摘 要: | 深化企业改革的关键之一就是要有效地调动经营者和职工的积极性。人的激励工作是企业的中心工作,当前,在企业中进一步完善、落实企业内部经济责任制;尊重职工的需求;合理任用职工;搞好民主管理;培育企业精神;以及正确地选拔企业承包经营者等,是搞好企业激励工作的有效途径。本文从管理心理学角度企业对激励工作进行了探讨。
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