职工持股计划与股票期权计划——中国企业激励之路 |
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引用本文: | 陈朝龙,阎庆民.职工持股计划与股票期权计划——中国企业激励之路[J].财经科学,2000(5):65-68. |
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作者姓名: | 陈朝龙 阎庆民 |
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作者单位: | [1]重庆大学工商管理学院 [2]中国人民银行重庆营业管理部 |
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摘 要: | 本文就职工持股计划(简称ESOP)与股票期权计划在国际国内实施的现状进行了分析,并且研究了职工持股制度与将股票期权提供给企业员工与其经营者所产生的激励机制的理论依据,研究了在中国国企中实施职工持股制度与股票期权制度的可行性,在此基础上,笔者提出了实施这些方法的政策建议及注意事项。
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关 键 词: | 持股计划 股票期权 中国 企业 激励机制 |
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