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浅谈企业人力资源的外包
引用本文:胡松.浅谈企业人力资源的外包[J].当代经济,2007(7):30.
作者姓名:胡松
作者单位:华中科技大学管理学院
摘    要:人力资源外包,是当今组织日趋虚拟化的情况下,传统的人力资源部门重组过程中一种人力资源新模式.美国著名管理大师彼得德鲁克曾指出:"在10年至15年之内,任何企业中仅做后台支持而不创造营业额的工作都应该外包出去.

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