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职员制视角下的高校人力资源管理探析
引用本文:龙树德,孙娇艳.职员制视角下的高校人力资源管理探析[J].经济师,2008(4):115-116.
作者姓名:龙树德  孙娇艳
作者单位:四川大学经济学院,四川成都,610064
摘    要:文章基于高校职员制的研究视角,充分运用人事心理学、教育管理心理学的相关理论与方法,对高校人力资源管理的现实困境进行了深入剖析,并在此基础上提出了一些可供借鉴的对策思路。

关 键 词:高校人力资源  职员制  人力资源考核  素质
文章编号:1004-4914(2008)04-115-02
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