浅议以领导干部的亲和力推动和谐企业建设

正亲和力作为人的基本素质,是人与人相处时所表现的亲近行为能力的具体体现,领导干部的亲和力是以个人为载体,以自身的品德修养和人格魅力在员工中产生的吸引力和感召力。从而获得信赖和爱戴,激发员工的工作潜能,在构建和谐企业中,作为领导干部,必须针对本单位的实际情况和特点,加强自身基本素质建设,切实提升自身亲和力,充分发挥亲和力的"粘合作用"、"助推作用"、"催化作用",积极推动企业和谐、健康、稳定发展。