名企招聘工作中的“特色菜” |
| |
引用本文: | 刘辉.名企招聘工作中的“特色菜”[J].企业改革与管理,2011(7):56-57. |
| |
作者姓名: | 刘辉 |
| |
摘 要: | 员工招聘在人力资源管理工作中具有重要的意义。招聘工作直接关系到企业人力资源的构成.有效的招聘工作不仅可以提高员工素质、改善人员结构,也可以为组织注入新的管理思想,为组织增添新的活力,甚至可能给企业带来技术、
|
关 键 词: | 招聘工作 特色菜 人力资源管理工作 企业人力资源 员工招聘 员工素质 人员结构 管理思想 |
本文献已被 CNKI 维普 等数据库收录! |
|