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| 浅析创建学习型组织的方法与途径 | |
| 引用本文： | 陈金星.浅析创建学习型组织的方法与途径[J].民营科技,2011(5):166-166. |
| 作者姓名： | 陈金星 |
| 作者单位： | 湘潭生物科技学校,湖南,湘潭,411000 |
| 摘 要： | 创建学习型组织是有利于增强以人为本的核心竞争力,调动员工学习热情,提升企业文化内涵的主要途径,在选人、用人、育人的机制中涵盖了内因和外因。而＂双培＂是综合调动学习热情、提升学习力的手段,也是一种氛围,更是一种企业文化。因此＂创建学习型组织＂是一条有效的提升核心竞争力创建学习型组织之路。 |
| 关 键 词： | 创建 学习型 组织 方法 途径 |
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