探析企业人力资源绩效管理

社会经济的高速发展使企业对于人才的需求愈演愈烈，在寻求企业稳定生存与长远发展中，企业人力资源绩效管理体系的建立在人力资源竞争优势中扮演着越来越重要的角色。人力资源管理的重要组成部分即是绩效管理体系，也是提高人力资源管理水平的重要前提。本文通过对人力资源绩效管理体系详细的阐述，分析与探究其对人力资源管理和企业良性发展的重要意义。