新疆创新型企业科技人员技术创新能力开发的薪酬设计研究——以新疆碧利雅电子科技有限公司为例 |
| |
引用本文: | 努尔古丽·卡地尔.新疆创新型企业科技人员技术创新能力开发的薪酬设计研究——以新疆碧利雅电子科技有限公司为例[J].经济研究导刊,2010(28):111-112. |
| |
作者姓名: | 努尔古丽·卡地尔 |
| |
作者单位: | 新疆财经大学,工商管理学院,乌鲁木齐,830012 |
| |
摘 要: | 随着高技术产业化和产业高技术化的不断发展,企业科技人员已成为众多企业人才竞争的焦点。因此,促进企业科技人员技术创新能力开发而制定的薪酬体系,将是企业发展战略的重要内容和人力资源管理的中心任务。通过引入案例叙述科技人员现行的薪酬体系,并对其薪酬体系弊端及其导致的结果进行了剖析;最后提出了促进科技人员技术创新能力开发的薪酬设计思路。
|
关 键 词: | 企业科技人员 技术创新能力 薪酬体系 |
本文献已被 维普 万方数据 等数据库收录! |
|