| 企业业绩评价系统的设计思路和指标体系的建立 |
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| 引用本文： | 张斌.企业业绩评价系统的设计思路和指标体系的建立[J].商业研究,2003(23):41-45. |
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| 作者姓名： | 张斌 |
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| 作者单位： | 深圳大学,经济学院,广东,深圳,518060 |
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| 摘 要： | 从分析现有企业业绩评价系统存在的问题入手,提出了新时期企业业绩评价系统的设计思路、应遵循的原则,应建立财务指标体系和非财务指标体系相结合的企业业绩评价系统。完善了现有的财务指标体系,并根据我国国情设计出一套包括营销评价、内部生产管理评价、研究与开发评价、员工评价等在内的非财务评价指标体系。
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| 关 键 词： | 业绩评价 战略 财务指标 非财务指标 |
| 文章编号： | 1001-148x(2003)23-0041-04 |
| 修稿时间： | 2002年12月2日 |
The Research of Evaluation System of Enterprise Operating Performance |
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| Abstract: | Starting with the analysis of problems existing in the present evaluation system, The author puts forward her own opinion about designing enterprise's evaluation system used in the new period and evaluating principle, establishing evaluation of operation performance that combines financial index with non-financial index consummates the present financial index system, and designs a non-financial index system, on the basis of the situation of our country including evaluation of selling performance, manufacture management, research and development, labor resource, etc. |
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| Keywords: | evaluation of operation performance strategy financial index non-financial index |
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