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| 对农业银行建立有效激励和约束机制的探讨 | |
| 引用本文： | 姜振水.对农业银行建立有效激励和约束机制的探讨[J].农村金融研究,2000(12):37-40. |
| 作者姓名： | 姜振水 |
| 作者单位： | 农业银行总行办公室,100036 |
| 摘 要： | 农业银行作为国有商业银行 ,近年来在搞活内部经营方面进行了不少有益的探索 ,取得了一定成效。但是 ,目前农行内部经营机制改革尚未取得实质性进展 ,尤其是缺乏有效的激励和约束机制 ,整体活力依然严重不足 ,制约了农行经营效益的提高。为此 ,尽快建立健全符合现代商业银行要求的内部运作机制 ,迫切需要完善激励和约束机制。 一、当前农业银行存在激励不足和约束不到位的双重掣肘 ,造成整体缺乏活力(一 )激励不足的表现1、员工个人收入水平整体偏低。由于农行人员多、业务量小、经营亏损 ,造成人均费用低。近几年农行员工尤其是基层行员… |
| 关 键 词： | 农业银行 有效激励 约束机制 |
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