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杂志ISSN号
谈企业员工核心价值观激励
作者姓名:
杨丽
作者单位:
甘肃省庆阳市财校
摘 要:
一直以来,当人们谈及现代企业管理理论时,无不强调激励的重要性.因为在生产力的形成中,人起着决定性作用,人是社会财富的创造者,人力资源是企业的核心资源,它直接或间接制约着企业经营目标的实现.所以,不管是企业管理理论的研究者,还是企业管理理论的实践者,都把激励作为管理的核心给予了高度重视和潜心的研究.
关 键 词:
企业 员工 价值观 激励机制
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